Tại Edwards, chúng tôi cảm thấy điều quan trọng là bạn phát triển và phát triển cả sự nghiệp và bản thân. Chúng tôi tích cực hỗ trợ nhân viên tìm kiếm cơ hội mới, học hỏi từ kinh nghiệm tại nơi làm việc và tìm cách phát triển bản thân thông qua đào tạo chính thức và không chính thức.
Nâng cao kỹ năng
Để tăng khả năng của bạn, chúng tôi đảm bảo bạn sẽ nhận được sự tập trung đúng đắn vào khóa đào tạo kỹ thuật của chúng tôi để tìm hiểu về các sản phẩm của chúng tôi. Chúng tôi có các chuyên gia trên toàn thế giới cung cấp đào tạo hạng nhất cho nhân viên của mình từ một trong nhiều trung tâm đào tạo được thành lập trên toàn thế giới và trực tuyến cung cấp toàn bộ phạm vi học tập từ những điều cần thiết về quản lý đến các khóa học CNTT.
Kỹ năng lãnh đạo
Các chương trình Phát triển Lãnh đạo của chúng tôi là hạng nhất. Bạn có thể được đào tạo về hoạt động quốc tế, được mời tham gia chương trình quản lý điều hành của chúng tôi hoặc được cố vấn thông qua Chương trình cố vấn toàn cầu của chúng tôi. Lãnh đạo là trọng tâm lớn của chúng tôi, vì vậy chúng tôi đã phát triển một số chương trình phát triển lãnh đạo tốt nhất cho nhân viên tài năng của mình.
Theo kinh nghiệm của chúng tôi, không có con đường sự nghiệp nào giống nhau. Hoặc nói cách khác, con đường sự nghiệp của bạn tùy thuộc vào bạn. Chúng tôi muốn bạn nhận ra tiềm năng đầy đủ của mình và chúng tôi sẽ khuyến khích bạn thực hiện từng bước trên con đường này, bất kể tuổi tác, giới tính hay quốc tịch.
"Tại Edwards, chúng tôi tin rằng nhân viên chịu trách nhiệm về sự phát triển nghề nghiệp của riêng họ và có trách nhiệm sở hữu sự phát triển nghề nghiệp của riêng họ. Chúng tôi tin rằng mọi người phát triển bằng cách trải nghiệm những thách thức mới, tham gia vào các nhiệm vụ mới; và lắng nghe và hành động dựa trên phản hồi mang tính xây dựng."
