優秀で
創造力に富むエンジニアやアカウント マネージャは、当社のビジネスの生命線であり、
各分野のグローバル リーダーとして活躍する顧客に卓越したソリューションを提供するうえで
不可欠な存在です。
当社ではまた、組織の中核を担う献身的なスペシャリストを
雇用しています。専門分野が財務、調達、
サプライ チェーン、運用、販売、マーケティング、通信、HR、コンプライアンスなど多岐にわたりますが、
世界のトップ企業として皆がチームとして働いており、
魅力的な企業になるよう努めています。当社の従業員については、こちらをご覧ください。
当社は
人材育成に力を入れており、従業員の潜在能力を十分に引き出せるように
努めています。
当社のグローバル卒業生開発プログラムは、将来の技術スペシャリストおよびビジネス リーダーとなる可能性を持つ優秀な人材を発掘し、採用し、育成することを目的としています。
2014年には、次の分野と場所で14人の卒業生を採用する予定です。
- 工学(英国、日本、チェコ共和国)
- 品質(英国)
- 財務(韓国、チェコ共和国)
当社の採用プログラムでは、卒業生にその能力を活かす機会を与えると同時に、適切なツール、訓練、およびサポートを提供してキャリアを後押しします。これを実現するために、異なる職種を順番に担当して仕事を学ぶ特別なプログラムがあり、学習およびプロジェクトの具体的な目標を定め、専門的な資格を取得するためのサポートも提供されます。これは仕事全体を総合的に学習する優れた機会となります。
2014年の卒業生全員は、世界のどこで採用されようとも、次の条件を満たしている必要があります。
- 自由に移動できる
- グローバルな組織で働くチャレンジを楽しむ
- 約100年の歴史を持つ組織の一員となりたい
- 当社の行動規範と価値観に従う(チームワーク、信頼、革新、正確さ)
卒業生プログラムは何年も実施されており、好評をいただいています。毎年多数の申し込みがあるため、その中から優秀な人材のみが選出されています。 今年の募集についてはこちらをご覧ください。資格を満たしている場合は、今すぐ申し込みください。
Chris Wattsは最近採用されたグローバル卒業生: